
永續長還不夠,企業為什麼需要最「Hot」的溯源長?
隨著企業重視永續經營、ESG(環境保護、社會責任、公司治理的縮寫),也出現越來越多相關職位。許多公司增設「永續長」(Head of Sustainability)外,如今更出現「溯源長」(Head of Traceability, HoT),於企業自身以外的供應鏈貫徹更細緻的環境永續,成為反制漂綠(Greenwashing)的企業實踐。你聽過「溯源長」嗎?這個縮寫為「HoT」的新興職位,似乎也象徵了企業的永續思維越來越火熱。如今的企業,不只是重視自身的環境影響,也開始從產業鏈追本溯源。透過溯源長的管理,讓企業全方面的落實永續。什麼是溯源? 溯源長要做什麼?溯源的概念包含了追溯(Tracing),是了解產品的過去,例如原料從何而來,如何加工製作;追蹤(tracking)則是看向產品的未來,了解產品去往的下個目的地。其中,可追溯性(traceability)變得越來越重要,主因之一是全球供應鏈










